상주시는 13일 상주문화회관 대공연장에서 소속 직원을 대상으로 조직 내 청렴문화 확산을 위한 ‘상주시 공직자 부패방지 교육’을 실시하였다.
이번 교육은 2회에 걸쳐 간부공무원을 비롯한 500여 명의 직원이 참석한 가운데 열렸으며, 지난 5월 19일부터 시행된 이해충돌방지법과 기타 반부패 법령 제도의 주요내용에 대하여‘영화로 배우는 청렴교육’이라는 주제를 가지고 정승호 재미있는 교육컨설팅 대표의 특강으로 진행되었다.
그동안 상주시는 코로나19로 인해 집합교육이 불가능하였으나, 방역지침 완화 및 사회적 거리두기 의무화 조치 해제에 따라 3년 만에 집합교육을 실시하게 되었다.
올 한해 상주시에서는 청렴도 향상을 위해 전 직원 청렴 서약, 공직비리 익명신고시스템(레드휘슬) 운영, 간부공무원 부패위험성 진단 실시, 옴부즈맨제도 운영 등 10대 중점과제를 선정해 전 직원이 적극 참여하고 있으며, 민간의 다양한 의견도 수렴하고 있다. 강영석 시장은 인사말을 통해 “이번 교육을 통해 청렴에 대한 올바른 인식을 확립하고 공직자로서 기본적 자세와 소양에 대해 생각해 보는 소중한 시간이 되기를 기대하며, 변화하는 시대에 발맞추어 공직자 스스로 변모함으로써 시민에게 사랑받고 인정받는 상주시가 될 수 있도록 다 같이 노력하자.”라고 강조하였다. <저작권자 ⓒ 핫타임뉴스 무단전재 및 재배포 금지>
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