옥천군이 신규 공무원의 신규공무원의 공직 적응력을 높이고 행정역량과 전문성을 향상을 위해 직무 및 소양 교육을 실시했다.
이번 교육은 2021년부터 2022년 옥천군 공무원으로 신규 임용된 공무원 70명을 대상으로 16일부터 17일까지 충청북도 도립대학교 대회의실에서 열렸다.
1일 차 교육에서는 공무원 복무 관리, 공문서 작성법 등의 직무 교육으로 공직 전문성을 향상하고 MZ세대 갈등과 대응 등의 기본 소양 교육을 통해 공직 문화 적응력을 높이는 교육으로 진행되었다.
2일차 교육에서는 나의 삶 나의 행복, 민원 응대 등의 주제로 신규 공무원의 마음을 치유해줄 수 있는 힐링 교육과 친절한 공직 마인드를 함양할 수 있는 시간을 가졌다.
군 관계자는 “이번 교육을 통해 옥천군의 미래를 책임질 신규공무원들이 공직 적응력 높이고 옥천군을 한 단계 발전시킬 기초이자 토대가 되길 바란다”고 당부했다.
